Nuestro trabajo en acción

Panasonic Connect Co., Ltd. | Fortalecimiento de una mentalidad global a través del aprendizaje del inglés

Resumen general

Panasonic Connect Co., Ltd. es una organización impulsada por un propósito claro: «Reinventar la forma de trabajar, impulsar la sociedad, conectar con el mañana». A medida que la compañía continúa expandiéndose a nivel global, fomentar una mentalidad verdaderamente internacional entre sus empleados —los CONNECTers— se ha convertido en una prioridad estratégica. A través de su alianza con EF Corporate Learning, los CONNECTers están fortaleciendo sus habilidades de comunicación y ganando confianza en inglés, preparándose para participar en conversaciones globales y colaborar eficazmente más allá de las fronteras.


Nombre de la empresa

Panasonic Connect Co., Ltd.


Tamaño

Más de 29 000 empleados


Sector

Soluciones y sistemas B2B


Presencia

51 centros de negocio globales


Más de 600

empleados aprenden inglés actualmente con el programa

93%

de los alumnos alcanzan o superan el nivel acordado

4,9/5

puntuación media de los profesores por parte de los participantes

El desafío


Fomentar la confianza para una plantilla global conectada

A medida que crece el alcance global de Panasonic Connect, la colaboración entre regiones y culturas se ha convertido en una parte natural del trabajo diario. Muchos CONNECTers se encuentran ahora participando en más proyectos y conversaciones internacionales, lo que les brinda oportunidades para aprender, compartir ideas y liderar más allá de las fronteras.

Panasonic Connect reconoció la globalización como una oportunidad para trabajar en el desarrollo de habilidades en toda la empresa e invertir en su personal. Al desarrollar habilidades lingüísticas y comunicativas que se ajustan a sus ambiciones, los CONNECTers pueden hablar con confianza, contribuir más a los debates globales e impulsar la misión de la empresa.

«Tener una mentalidad global no consiste solo en aceptar culturas y valores diversos. También significa expresarse y participar activamente en debates con personas de todo el mundo. En tales situaciones, el inglés es una herramienta indispensable para la comunicación».

– Yasuyuki Higuchi, presidente y director ejecutivo, director representante y director ejecutivo de Panasonic Connect Co, Ltd.

Nuestra solución


Aumentar la confianza y la conexión a través del aprendizaje de idiomas

Para ayudar a los CONNECTers a desarrollar las habilidades de comunicación necesarias para la colaboración internacional, Panasonic Connect se asoció con EF Corporate Learning para diseñar un programa de formación en inglés que satisfaga las necesidades de los CONNECTers. El programa combina clases en directo impartidas por profesores, sesiones en grupos reducidos y autoaprendizaje flexible. Los CONNECTers pueden practicar el inglés en situaciones empresariales reales, recibir comentarios personalizados y aprender a un ritmo que se adapta a su horario de trabajo.

Los CONNECTers afirman que las lecciones interactivas y los comentarios de los profesores les han ayudado a participar con más confianza en las reuniones y a expresar sus ideas con mayor claridad. Para aquellos que se inician en el uso del inglés en el trabajo, el programa ofrece un entorno de apoyo en el que los alumnos pueden desarrollar sus habilidades de forma gradual y sin miedo a cometer errores.

Al integrar el aprendizaje de idiomas en sus iniciativas más amplias de desarrollo del talento, que incluyen asignaciones en el extranjero y programas de liderazgo, Panasonic Connect se asegura de que la formación en inglés forme parte de un compromiso a largo plazo para apoyar el crecimiento global de los CONNECTers.

«Antes me costaba mucho mantener conversaciones de negocios en inglés, pero las sesiones de roleplay del programa EF y el feedback de los profesores me ayudaron a hablar inglés con confianza».

– Naoya Mishima, División de Investigación y Desarrollo Tecnológico, Panasonic Connect Co., Ltd.

Nuestro impacto


Conectando corazones y mentes a través de la comunicación

Los CONNECTers que estudian de forma constante a través de EF Language Live han logrado un progreso cuantificable, con un aumento medio de la competencia del nivel B1 al B2 del MCER en un año. Más allá de esta mejora, afirman ser capaces de comunicarse con mayor fluidez, compartir ideas de forma más abierta y participar activamente en debates globales.

A través de esta iniciativa en curso, Panasonic Connect apoya a los CONNECTers en su viaje global, animándolos a expresarse, conectar entre culturas y contribuir al objetivo común de la empresa de «Reinventar la forma de trabajar, impulsar la sociedad, conectar con el mañana».

«Cuando lidero las conversaciones en el consejo de administración, siento con fuerza lo importante que es que tú mismo te comuniques directamente en inglés. La base de la comunicación es intercambiar palabras y conectar corazones y mentes. El inglés es el puente que hace que esto sea posible».

– Yasuyuki Higuchi, presidente y director ejecutivo, director representante y ejecutivo de Panasonic Connect Co, Ltd.

Progreso lingüístico demostrado

Mejora media del nivel de competencia de B1 a B2 del MCER en un año.

Mayor confianza en la comunicación

Los alumnos afirman participar más en las reuniones y debates globales.

Comunicación global

El aprendizaje del inglés se ha incorporado como una de las estrategias globales de desarrollo del talento de Panasonic Connect.