28 de maio de 2025
A fluência em um segundo idioma não é construída apenas com memorização e exposição passiva - ela é construída quando a fala é praticada.
Por meio da análise de fala com IA, em tempo real, realizada a partir de um conjunto de cerca de 15.000 aulas virtuais por dia da EF, agora é possível quantificar um marco essencial para o progresso no aprendizado de idiomas: a prática de conversação. Nossa pesquisa mostra que alunos que falam pelo menos 1.000 palavras por semana avançam significativamente mais rápido do que aqueles que não atingem esse volume.
Dr. Christopher McCormick, Diretor Acadêmico da EF Corporate Learning, explica a importância da prática consistente da fala para o aprendizado efetivo.
“Nossa pesquisa mostra que ‘aprender fazendo’ cria caminhos neurológicos únicos que fixam o conhecimento de forma mais eficaz.”
No entanto, para líderes globais de RH e L&D, escalar esse tipo de prática entre equipes diversas, em diferentes fusos horários e com orçamentos variados, pode ser um grande desafio. Principalmente quando contam com programas de idiomas que focam excessivamente em compreensão e vocabulário, em vez de oferecer oportunidades de conversação em contextos reais, o que é essencial para desenvolvimento de habilidades de comunicação eficazes.
A evolução da IA na aprendizagem
As aplicações tradicionais de IA na educação geralmente se limitavam a recomendações básicas de conteúdo ou a funcionalidades de chatbot. Por isso, o impacto dessas ferramentas no progresso dos alunos era baixo.
Hoje, os avanços no uso da IA no ensino de idiomas estão mudando esse cenário.
Novas tecnologias são cada vez mais capazes de facilitar conversas dinâmicas, em tempo real, que simulam os benefícios da prática de fala entre seres humanos. Para líderes de RH e L&D, essa evolução representa uma oportunidade estratégica: permitir que todos os colaboradores pratiquem conversação com regularidade, desenvolvam habilidades duradouras de comunicação e acelerem sua fluência, superando barreiras tradicionais como tempo, custo e acesso.
O potencial da IA generativa para dar escala à prática de conversação
Na vanguarda dessa inovação está a prática de conversação com IA generativa, que transforma o aprendizado de idiomas de uma experiência passiva para uma jornada ativa e adaptável. Simulando conversas realistas, essa tecnologia permite que os alunos pratiquem a fala em contextos relevantes e receba feedback personalizado e imediato, promovendo o desenvolvimento contínuo de habilidades.
Esse tipo de simulação com IA cria um ambiente imersivo que acelera a fluência, ajudando os alunos a alcançarem o marco de 1.000 palavras faladas por semana. Também permite que experimentem e repitam falas em um ambiente seguro, aumentando a confiança à medida que desenvolvem a fluência.
Para organizações globais, o impacto é significativo. Equipes de RH e L&D podem complementar seus programas existentes com ferramentas flexíveis e impulsionadas por IA, que se adaptam às rotinas dos colaboradores e apoiam alunos em todos os níveis de proficiência.
Uma das principais inovações nesse campo, o AI Conversations da EF Corporate Learning, oferece simulações imersivas de situações reais do ambiente de trabalho, com feedback personalizado e instantâneo, impulsionado por inteligência artificial. A ferramenta utiliza uma infraestrutura de IA construída com base em mais de 30 anos de experiência no ensino online, treinada com dados de milhões de aulas e feedbacks de professores. O resultado vai além de uma prática linguística mais eficiente: é um acesso mais inclusivo ao desenvolvimento real da comunicação e em grande escala.
O fim das dúvidas sobre a eficácia dos programas de idiomas que utilizam IA
O futuro do desenvolvimento da força de trabalho não será moldado apenas pela tecnologia, mas pela forma como as organizações a utilizam para fortalecer habilidades humanas. Inovações como o AI Conversations abrem novas possibilidades para equipes globais ao combinar a escala da tecnologia com os benefícios da prática de conversação em contextos reais.
Isso permite que as empresas priorizem o desenvolvimento ativo de competências, reduzindo a distância entre o conhecimento do idioma e a comunicação eficaz.
Para os líderes de RH e L&D, essa é uma oportunidade de garantir que todos os colaboradores - independentemente de localização, agenda ou nível de confiança - possam praticar, conquistar a fluência e encontrar suas vozes.
Saiba como o ensino de idiomas personalizado pode ser oferecido em escala com o uso de IA
