A missão da Sandvik é impulsionar o progresso por meio da engenharia. A inovação exige colaboração, e a colaboração só acontece com comunicação clara. Com equipes distribuídas em diferentes regiões do mundo, a empresa precisava garantir que seus profissionais se comunicassem com confiança em inglês com clientes, colegas e demais stakeholders.

A liderança reconheceu que, sem o fortalecimento consistente das habilidades linguísticas, havia o risco de ruídos de comunicação e de limitações no crescimento profissional. Ao mesmo tempo, era essencial contar com um programa escalável, capaz de atender a diferentes perfis, funções e rotinas de trabalho em diversas regiões do mundo.

A EF Corporate Learning trabalhou em parceria com a Sandvik para desenvolver um programa global e escalável, que combina aulas com professores, módulos de estudo autônomo e soluções avançadas baseadas em inteligência artificial. Os participantes têm acesso a uma experiência flexível e personalizada, alinhada à sua função e à sua rotina, integrando o aprendizado ao dia a dia de trabalho.

O programa é altamente customizável. Os colaboradores escolhem módulos e aulas de acordo com suas responsabilidades e objetivos, enquanto os professores ajustam o conteúdo às necessidades individuais. A plataforma permite que o aprendizado aconteça a qualquer hora e em qualquer lugar, garantindo acesso em toda a rede global da Sandvik. Ferramentas de inteligência artificial apoiam avaliações contínuas e ambientes seguros de prática, oferecendo feedback imediato e acelerando a confiança no uso do idioma.

Outro diferencial é a abordagem orientada por dados. O programa tem início com avaliações contínuas em larga escala, apoiadas por testes com correção por inteligência artificial, que identificam necessidades reais de desenvolvimento. A Sandvik tem acesso a relatórios detalhados sobre participação, progresso e retorno sobre o investimento, permitindo decisões mais estratégicas em gestão de talentos e a mensuração do impacto nos resultados do negócio. Ao longo de dez anos, a EF Corporate Learning e a Sandvik evoluíram o programa em conjunto, consolidando uma parceria sólida, que se adapta continuamente às necessidades da organização.

A parceria gerou resultados concretos. Até o momento, quase 6.000 colaboradores em 60 países participaram do programa. Apenas nos últimos dois anos, houve mais de 1.200 novos inícios de curso e mais de 22.300 horas de estudo registradas. O progresso é consistente e mensurável, com um aumento médio de 1,2 nível EF, acima da meta estabelecida.

Para os profissionais, o impacto vai além dos números. As pesquisas indicam que 91% gostariam de continuar estudando com a EF, enquanto 92% consideram o programa um investimento relevante para suas carreiras. Além disso, 89% se sentem mais confiantes ao usar o inglês no trabalho, e 93% relatam ganhos de eficiência, economizando pelo menos uma hora por semana em atividades de comunicação.

Mais do que indicadores, observa-se uma mudança clara de comportamento. Os colaboradores estão mais confiantes, participativos e abertos a assumir projetos e responsabilidades que antes pareciam fora de alcance.